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【干好事情18法专栏】电力公司深入学习“干好事情18法”提升事情质效
克日 ，电力公司在全公司规模内掀起学习“干好事情18法”热潮 ，凭证公司向导班子成员、机关治理职员、下层职工三个条理开展差别形式的学习宣贯 ，调动全员学、思、践、悟热情 ，提升全员整体事情质量、效率和能力。
尊龙凯时公司党委《关于组织学习<干好事情18法>的通知》下发后 ，电力公司高度重视 ，团结现实制订学习实验计划 ，组织全员举行深入学习。向导班子成员要求在自学的基础上 ，团结公司现实、目的使命、本职事情 ，深入开展理论中心组专题学习钻研和互动交流 ，并约请党建联系点向导举行旁听指导�；刂卫碇霸币灾苋卫砺垩拔靥寰傩屑醒� ，在学习竣事后交流分享学习心得 ，撰写学习心得体会 ，并对学习心得体会文章举行点评展示、择优刊发 ，下层职工通过公司QQ群、微信群转发的学习内容举行自学 ，并在班组内部举行学习交流 ，党群事情部在班组审核时将对学习情形举行检查。同时电力公司要求各党支部 ，凭证自身现实 ，与“三会一课”、主题党日相团结 ，接纳多种方法 ，组织全体党员学习“干好事情18法”。
学习的目的在于应用。电力公司招呼全体干部职工在学习的基础上 ，深刻体会“干好事情18法”的焦点要义 ，逐条比照检视自己的头脑方法和事情要领 ，找差别、摆缺乏、补短板 ，在学、思、践、悟的基础上 ，以“干就干最好、争就争一流”的标准 ，抓好各项事情落实 ，为公司高质量生长再做新孝顺。（达文娟）
编辑：徐超
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